❖ 주요 ​업무

• ​해외 ​OEM (북미/유럽) ​및 Tier 1 고객사 ​대상 ​B2B 영업

• ​신규 고객 발굴/영업

• ​수주 영업을 ​통한 ​기존 고객 ​개발 ​관리

• ​RFI / RFQ ​대응 ​및 견적 / ​계약 ​제안

• ​시장 동향 분석 ​및 매출 ​전략 ​수립

❖ 자격 ​요건

• 경력 ​2년 ​이상 (자동차 전장 ​부품 또는 ​유사 제조업 분야 해외영업 부문)

• 영어 비즈니스 커뮤니케이션 능력 (회화, 이메일 가능자)

* 자동차 설계 원가 / Program Management / 해외 구매 직군 경험 보유자 지원 가능

❖ 우대 사항

• 자동차 전장 부품 모듈 분야에서의 동일 제품군/영업 업무 경험자

• 자동차 전장 부품 업계 동일 또는 유사 모듈/커넥터 해외영업 경험 보유자

• Global OEM 및 글로벌 1차사 대상 직, 간접 수주 및 협의 경험자

❖ 문화 및 복지

• 점심 & 저녁 식사 지원 (구내식당)

• 정기 건강검진 지원

• 각종 경조사 및 자녀 학자금 지원

• 회사 전용 사옥 및 사내 체력단련실 운영

• 업무를 위한 기기 지원(노트북, 모니터 등)

• 사내 도서관 및 문화활동비 지원

• 정기 하계 휴가 제공

• 명절 선물 지급

❖ 채용 절차

• 서류전형 → 실무진 면접 → 임원 면접 → 건강검진 → 처우 협의 및 최종 합격

❖ 유의사항

ㆍ채용절차의 공정화에 관한 법률에 따라, 채용서류 반환이 가능함을 고지합니다.

  - 대상서류 : 채용시 제출한 각종 증명서 및 자료 일체

  - 신청기간 : 채용여부가 확정된 날로부터 180일 이내

  - 신청방법 : 채용담당자 유선 또는 이메일 (서류 반환에 따른 비용은 당사 부담)

  - 채용서류 파기 : 당사는 채용여부 확정에 따라 최대 180일 기간 내 보관 후 채용서류 일체를 파기합니다.

ㆍ입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.